• slidebg1
    企业公民
  • slidebg1
    赋予妇女权力
  • slidebg1
    艺术与文化

企业公民

如果企业社会责任是衡量公司以有效和可持续的方式改善社会的承诺的标准,那么TAFE就是开拓者。 在该术语成为公司对话的常规用语之前的多年里,TAFE和其富有同情心的创始人S. Anantharamakrishnan先生在其业务实践的最核心部分灌输了关怀和分享的意识。 正如他亲切地称呼他的那样,J接受教育的重要性与他对负担得起的优质医疗保健的愿景相吻合; 这体现在Sri Paramakalyani医院和学校中,并在1960年代初成立了合并集团和TAFE的CSR计划,此后迅速发展。

他的儿子A. TAFE前董事长兼董事总经理A. Sivasailam先生将这些出色的举措制度化,使这些出色的举措可持续发展,以使其符合公司的信念,即仅生产最好的农业机械是不够的,而是积极提供一系列产品改善农民福祉的服务。 因此,致力于农业和适应性研究的JFarm诞生于1964年,开创了水稻,芒果,花生,柑桔类水果的新品种,最近又开发了油料种子和豆类以及水稻,水果和蔬菜等广泛的有机食品。 它为无数农民提供培训,以启动和维持从单个农民到其社区,城市乃至整个国家的转变。 从为Sri Paramakalyani医院和学校项目以及后来在Nilgiris的Chamraj投资和开发可持续模型中; 加强JFarm的研究驱动计划; 启动并支持JRehab中心,该中心通过在TAFE产品中加入创建线束的贡献,增强了整形外科女性的能力。 Sivasailam先生的贡献跨越了近50年的不懈努力,不懈的奉献精神和坚定的信念,即只有包容性社区发展才能带来持久的繁荣和公平的增长。

TAFE主席Mallika Srinivasan跟随父亲和祖父的杰出脚步,专注于农业,医疗保健和教育等核心领域,并相信通过与非政府和政府机构,地方社区以及一系列机构的合作产生乘数效应其他专业利益相关者的目标是在变革的巨变中提升社会的广阔领域。 在从一代人的遗产中汲取灵感并保持其遗产的同时,她一直积极致力于通过合并数字和技术干预来扩展多个项目的影响范围和由此产生的影响。 JFarm扩展到JFarm Rajasthan,“数字印度”农场服务计划以及其他新项目-医疗保健,尤其是眼保健和癌症保健; 支持妇女赋权,保护和部落福利的项目以及那些致力于印度艺术和文化的传播与保存的项目,都证明了TAFE信仰体系成功经受住时间考验的方式; 每一代人都重申同情和远见卓识的知识播种对于可持续发展世界的重要性。

TAFE的企业社会责任理念

TAFE的核心价值观定义了其信念,原则和实践。 他们概述了其员工和不同利益相关者的日常生活中的业务行为,决定了其总体愿景和公司战略。



TAFE以三种不同的方式与社会接触:

  • 通过慈善活动

  • 通过在人力和财力支持方面通过直接干预和专用资源与地方社区合作,或者通过与政府,非政府和专业网络的战略伙伴关系,开发可持续的包容性增长模式

  • 通过与公司的广泛愿景紧密相关的举措,该愿景将成为该国农业发展的积极合作伙伴和推动者

作为负责任的企业公民,TAFE致力于:

  • 使农业社区实现更高的生产力和繁荣

  • 为员工和社区的健康和福利做出贡献

  • 通过传播可持续实践来保护环境

  • 通过创造有意义的机会来赋能能力强的人

  • 保护和延续印度丰富的艺术和文化遗产



压延机 农场狗 咖啡馆 TAFECAFÉ TAFE部落 TAFE部落 联系 经销商定位器 下载中心 排灯节
农场狗 咖啡馆 TAFE部落
排灯节 预载器